Close
Остались вопросы? Напишите нам!
Заполняя эту форму я даю согласие на обработку персональных данных.

Что произойдет, когда мы начнем думать о том, что правильно с людьми,

вместо того, чтобы фиксироваться на том, что с ними неправильно?

Дональд О. Клифтон, Ph.D.

психолог и руководитель

(1924-2003)


CliftonStrengths assessment - это диагностический опросник, направленный на выявление сильных сторон человека, который разработан американским институтом общественного мнения Gallup. Он основан на системе ТОП-34 сильных сторон, позволяет выявить их иерархию и понять наилучшие пути их применения в карьере и жизни.

На кого рассчитан CliftonStrengths assessment:
  • Команды и менеджеры: Оценка может помочь командам более эффективно работать вместе и повысить вовлеченность сотрудников. И это может помочь менеджерам прояснить свои роли и понять, как лучше руководить своей командой.
  • Организации: Более 90% компаний из списка Fortune 500 использовали оценку сильных сторон Клифтона для улучшения своего рабочего места.
Статистика
Более 27 млн человек
Прошли тестирование по всему миру
В 6 раз
Повышается вовлеченность сотрудников в работу
160 стран
используют данные отчета по сильным сторонам
Примеры модульных тренингов
Наши тренинги
Контакт для связи
Моб. +7 (903) 4644774
Почта: semenchenko@ucoach.ru
Жанна Семенченко
Другие программы для организаций